為全面貫徹落實(shí)集團黨委工作部署，積極穩妥地將崗級規范、將全員競聘上崗工作引向深入，打造一支信念堅定、敢于擔當、勇于開(kāi)拓、肯干實(shí)干、創(chuàng )新高效的高素質(zhì)人才隊伍，能源研究院按照“雙向選擇、擇優(yōu)選聘、人崗相宜、專(zhuān)業(yè)匹配”和“公開(kāi)、公平、公正”的原則，組織開(kāi)展了全員競爭上崗工作。

12月24日，能源研究院召開(kāi)全員競聘上崗動(dòng)員大會(huì )，能源研究院黨支部書(shū)記、執行董事方俊玲主持會(huì )議，在會(huì )上宣讀了《能源研究院中層管理崗位競聘工作方案》，對中層管理崗位競聘上崗和一般崗位雙向選擇工作進(jìn)行了動(dòng)員，要求全員職工統一思想、提高認識、端正態(tài)度、積極參與，真正認識到此次競爭上崗的意義。方俊玲強調，要積極穩妥地推進(jìn)工作，做到思想不亂、人心不散、工作不斷，確保圓滿(mǎn)完成內部機構設置調整及全員競爭上崗工作。會(huì )后，能源研究院首先開(kāi)展了中層管理崗位競聘工作。